Lo scorso 11 febbraio, l’Autorità spagnola per la protezione dei dati personali (“AEPD”) ha pubblicato la sua decisione nel procedimento n. PS-00267-2020, con cui ha inflitto una sanzione di 2.000.000...
Lo scioglimento della società per impossibilità di conseguimento dell’oggetto sociale non è configurabile quando la continuità aziendale appaia recuperabile con scelte organizzative o commerciali e su...
In tema di credito fondiario, il mancato pagamento di una rata di mutuo comporta l’obbligo di corrispondere gli interessi di mora sull’intera rata, inclusa la parte che rappresenta gli interessi di am...
Un design industriale è proteggibile anche tramite tutela autorale; per accedere al cumulo di tutela, il prodotto di design dovrà rispettare il requisito di originalità tipico del regime di protezion...
La sorveglianza di massa e l’utilizzo di algoritmi di intelligenza artificiale comportano gravi rischi per le libertà fondamentali degli individui e possibili discriminazioni.
Il d. lgs. 15 giugno 2015 n. 81, il cd Jobs Act, ha introdotto ai sensi dell’art. 2 le collaborazioni etero–organizzate alle quali si applicano le tutele del rapporto di lavoro subordinato.
Tra le varie tipologie di piano di ammortamento che vengono adottate in fase di stipulazione del contratto di mutuo figurano il rimborso “alla francese” e quello “all’italiana”. Ne parliamo qui.
